建築施工管理

赤碕駅／建築工事の施工管理《急募》月給274,700円〜

株式会社若松組

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ハローワーク求人番号：31030-04437361

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ハローワーク求人番号：31030-04437361／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 274,700円〜412,100円
月給の相場	鳥取県の建築求人：中央値 230,000円（182,000〜349,227円・15件）この求人は相場より 44,700円高い水準です。施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒689-2501 鳥取県東伯郡琴浦町松谷５番地１
アクセス	赤碕駅（車5分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 7時30分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：※事業所カレンダーによる。盆休暇（8／8～8／16）年末年始（12／30～1／5） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級建築施工管理技士必須二級建築士あれば尚可一級建築士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：必須建築工事の施工管理に関する知識と経験学歴：必須高校以上専攻について年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜65歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：66歳定年のため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限あり）月額 15,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒689-2501 鳥取県東伯郡琴浦町松谷５番地１
法人番号	株式会社若松組：8270001005352 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

○公共・民間の建築工事の施工管理を担当していただきます。
・建築施工管理業務全般
・クライアントとの打合せ
・施工図面の作成・設計者との連携
・プロジェクトの進捗管理及び工程調整
・主に県内中・西部地区の木造住宅の新築、改修工事
＊現場経験のある１級建築施工管理技士を求めています。あなたの専門知識を活かし、共にプロジェクトを成功させましょう。
＊図面の作成には福井コンピュータのアーキトレンドを使用しています。
＊工事実績等ＨＰでご覧いただけます。
【変更範囲：変更なし】

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ハローワーク求人番号：31030-04437361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	31030-04437361
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	倉吉公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：199,200円〜298,800円
固定残業代	あり 75,500円〜113,300円固定残業代に関する特記事項時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 15,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5.00％〜21.46％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：900,000円〜1,590,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 7時30分〜17時00分
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：突発的な変更への対応、納期のひっ迫等 1か月90時間自治体の要請による災害復旧・除雪 1か月120時間
月平均労働日数	20.9日
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：※事業所カレンダーによる。盆休暇（8／8～8／16）年末年始（12／30～1／5） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	114日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外に喫煙箇所あり
退職金制度	あり勤続年数不問
定年	あり定年年齢一律 66歳
再雇用	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜65歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：66歳定年のため
学歴	必須高校以上専攻について
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：必須建築工事の施工管理に関する知識と経験
必要な免許・資格	免許・資格名：1級建築施工管理技士必須二級建築士あれば尚可一級建築士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
研修制度	研修制度の内容業務に必要な研修であれば出勤扱いとし、研修費も会社負担とする。技能検定合格報奨金の制度あり。
採用人数	1人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後3日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	＊給与は実務経験、能力を総合的に判断して決定します。＊経験の浅い方やブランクのある方も入社後は先輩スタッフがサポートします。＊業務に必要な資格等、会社負担で取得することができます。＊誕生月にはプレゼントの贈呈があります。
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	★建設業（道路、河川工事）、建築業。
会社の特長	躍進する活気ある企業を目指す。全国建設業協会働き方改革を増進するため、年間１１０日を休日としています。
従業員数	企業全体：10人就業場所：10人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和33年
資本金	5,000万円
事業所からのメッセージ	昭和４０年に設立以来、お客様に満足していただける誠実な仕事を第一に考え、ハウスメーカーとは一線を画す家づくり、常にお客様の期待を上回るクオリティの高い建物を創造することに情熱を持って仕事をしています。残業もほぼなく、プライベートの時間も確保できます。・給与は実務経験、能力を総合的に判断して決定します。・入社されてから、必要な資格等会社負担で取得する事が出来ます。また、合格報奨金制度があります。あなたの成長とキャリアアップを応援します。