ハローワーク掲載
土木施工管理
未経験歓迎
倉敷駅/施工管理スタッフ(資格取得支援制度あり) 月給263,000円〜
三宅建設株式会社
- 給与
- 月給263,000円〜363,000円
- 勤務地
- 岡山県
- アクセス
- JR 倉敷駅(車15分)
株式会社 ホーコク
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ハローワーク求人番号:33080-05845761
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ハローワーク求人番号:33080-05845761/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 240,000円〜450,000円 *残業代全額支給 ・皆勤手当:15,000円/月 ・家族手当:5,000円/月(扶養1人につき) ・住宅手当:上限15,000/月 ・役付手当:上限20,000/月 ・奨学金返還支援手当:上限15,000円/月 |
|---|---|
| 月給の相場 | 岡山県の施工管理求人:中央値 251,045円(180,000〜800,000円・112件)
施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒715-0014 岡山県井原市七日市町161-2 |
| アクセス | 井原鉄道 井原駅(徒歩3分) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 (1) 8時00分〜17時10分 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:・会社カレンダーによる。 *年末年始、GW、夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:2級電気工事施工管理技士 必須 2級電気通信工事施工管理技士 必須 2級管工事施工管理技士 必須 第一種電気工事士 必須 ・準中型自動車免許MTあれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年年齢が65歳の為 |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限あり) 日額 800円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: 健康診断(一般検診・人間ドック)の受診料は会社負担。 夏冬作業服・防寒着・安全保護具の支給あり。 カフェエリアで社内ミーティングやオンラインミーティングが可能 。 おごり自販機の導入。 ランチ補助あり。 資格取得に向けた講習会の費用補助、取得後の受験費用や交通費支 給、技術手当、奨学金返還支援、住宅手当、家族手当など諸手当支 給あり。 技術講習、セミナー受講も全て会社負担。 |
| 会社の所在地 | 〒715-0014 岡山県井原市七日市町161-2 |
| 法人番号 | 株式会社 ホーコク:6260001018332
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ハローワーク求人番号:33080-05845761
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 33080-05845761 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月5日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 笠岡公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | なし |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:230,000円〜400,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 技術手当 10,000円〜50,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | *残業代全額支給 ・皆勤手当:15,000円/月 ・家族手当:5,000円/月(扶養1人につき) ・住宅手当:上限15,000/月 ・役付手当:上限20,000/月 ・奨学金返還支援手当:上限15,000円/月 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月25日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 日額 800円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり0円〜30,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年3回 賞与金額:計 5.40ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 (1) 8時00分〜17時10分 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:16時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:臨時の受注、顧客の都合により、1ヶ月80時間、1年720時間 まで延長できる。 |
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:・会社カレンダーによる。 *年末年始、GW、夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 111日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) ※屋内全面禁煙、屋外に喫煙室有り。 |
| 退職金制度 | あり 勤続年数1年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 勤務延長 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年年齢が65歳の為 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:2級電気工事施工管理技士 必須 2級電気通信工事施工管理技士 必須 2級管工事施工管理技士 必須 第一種電気工事士 必須 ・準中型自動車免許MTあれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 福利厚生 | 健康診断(一般検診・人間ドック)の受診料は会社負担。 夏冬作業服・防寒着・安全保護具の支給あり。 カフェエリアで社内ミーティングやオンラインミーティングが可能。 おごり自販機の導入。 ランチ補助あり。 資格取得に向けた講習会の費用補助、取得後の受験費用や交通費支給、技術手当、奨学金返還支援、住宅手当、家族手当など諸手当支給あり。 技術講習、セミナー受講も全て会社負担。 |
| 採用人数 | 2人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知:面接後10日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法:郵送 郵送の送付場所〒715-0014 岡山県井原市七日市町161-2 |
| 求人の特記事項 | ※賃金は、年齢・経験に応じて考慮します。 一般的な住宅の電気工事は激務な印象が多いと思いますが、弊社は元請で規模の大きい案件が多いため、スキルアップと働きやすさを実現できる環境です! ●こんな方におすすめ! ・電気工事の仕事は好きだが、働く環境を変えたい方 ・頑張ったことをしっかり評価してもらえる会社で働きたい方 ・学べる先輩上司がいる環境で働きたい方 ●福利厚生や手厚いサポート体制で働きやすい環境 ・福利厚生や手当も充実していて働きやすいです。(30代女性) ・社内勉強会など、資格取得や技術向上のサポートもあるので、正しいスキルと知識を身につけることができます(30代男性) ・出張講師や職場体験で中高生に電気工事の楽しさや魅力を 伝えられ、やる気にもつながります。(30代男性) ・現代の通信・金融・医療・鉄道などあらゆる分野で必要となる電気工事は、ライフラインを支えるというやりがいのある仕事 です。(50代男性) |
| 産業分類 | 電気工事業 |
| 事業内容 | 電気・空調設備工事、情報通信設備工事、消防設備工事など、身近で毎日の生活に寄り添う事業です。 |
| 会社の特長 | 優しい先輩がしっかり教えてくれるので、ゆっくり覚えていけます。福利厚生や手当も充実していて働きやすい環境が整っており、会社の業績も安定しているので、安心して長く働ける職場です。 |
| 従業員数 | 企業全体:20人 就業場所:19人 うち女性:7人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和44年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
三宅建設株式会社
三宅建設株式会社
株式会社 ヤマダ
株式会社蜂谷開発
山陽技研 株式会社
谷口建設 株式会社