土木施工管理

土木技術者月給327,000円〜

梶岡建設株式会社

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ハローワーク求人番号：33020-06905361

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ハローワーク求人番号：33020-06905361／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 327,000円〜377,000円・資格手当：～50，000円（1級保有者）・養育手当：児童を扶養している場合10，000円／ 1人・通信手当：3，000円・借上車両手当は通勤手当を含み、基本料＋ガソリン代（走行距離にて換算）を支給
月給の相場	岡山県の土木求人：中央値 263,000円（200,000〜800,000円・45件）この求人は相場より 64,000円高い水準です。施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒719-3141 岡山県真庭市上市瀬１６６（本社）もしくは岡山県津山市山北７７０－１４（津山事業本部）もしくは岡山県岡山市北区表町２－６－３７（岡山支店）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：会社カレンダーによる。夏季休暇（8／14～8／16）年末年始休暇（12／30～1／5）（5／3～5／5） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級土木施工管理技士あれば尚可 2級土木施工管理技士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：必須建設業に関する基本的な知識を有する方現場管理、施工管理、積算、営業等の経験があれば尚可学歴：必須高校以上専攻について年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・資格取得支援制度として勉強会を開催。合格者には祝い金や毎月の資格手当あり。・育児目的休暇・看護休暇など特別休暇が時間単位で取得可能なので子供の行事に参加しやすい。・養育支援制度では毎月の養育手当に加え、賞与にて1人10 万円（年間）（上限年齢有り）を支給・永年勤続表彰、社員持株制度、入院医療制度など。・社内イベントやマラソン同好会・ゴルフ同好会もなどあり。・ＣＣＵＳに登録。・優良従業員報奨制度あり。
会社の所在地	〒719-3141 岡山県真庭市上市瀬１６６
法人番号	梶岡建設株式会社：1260001022776 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

○当社において現場施工管理全般の業務に従事していただきます。
・現場は県内全域です。
・所属の事業所は、本社（真庭市）、津山事業本部（津山市）、岡山支店（岡山市北区）のいずれかになりますが、現場に配属
された場合は現場所在地に直行直帰となります。
〇現場監督や予算管理など先輩社員に指導してもらえるので、スキルアップができます。
※体制強化のため増員募集します。
「変更範囲：なし」「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」「ＰＲシートあり」

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ハローワーク求人番号：33020-06905361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	33020-06905361
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	津山公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：250,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当	借上車両手当 27,000円〜27,000円
固定残業代	あり 50,000円〜50,000円固定残業代に関する特記事項固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず毎月17～19時間程度を支給し、超過分は別途支給します。
その他の手当	・資格手当：～５０，０００円（１級保有者）・養育手当：児童を扶養している場合１０，０００円／１人・通信手当：３，０００円・借上車両手当は通勤手当を含み、基本料＋ガソリン代（走行距離にて換算）を支給
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
通勤手当	なし
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり8,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 2.50ヶ月分（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	120分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：8時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：工期の短い工事の現場管理や突発的な作業が発生した場合
月平均労働日数	20.8日
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：会社カレンダーによる。夏季休暇（8／14～8／16）年末年始休暇（12／30～1／5）（5／3～5／5） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日
年間休日数	115日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数5年以上
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集
学歴	必須高校以上専攻について
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：必須建設業に関する基本的な知識を有する方現場管理、施工管理、積算、営業等の経験があれば尚可
必要な免許・資格	免許・資格名：1級土木施工管理技士あれば尚可 2級土木施工管理技士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の内容〇業務に必要な技能者講習受講可能
福利厚生	・資格取得支援制度として勉強会を開催。合格者には祝い金や毎月の資格手当あり。・育児目的休暇・看護休暇など特別休暇が時間単位で取得可能なので子供の行事に参加しやすい。・養育支援制度では毎月の養育手当に加え、賞与にて１人１０万円（年間）（上限年齢有り）を支給・永年勤続表彰、社員持株制度、入院医療制度など。・社内イベントやマラソン同好会・ゴルフ同好会もなどあり。・ＣＣＵＳに登録。・優良従業員報奨制度あり。
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後14日以内面接選考結果通知：面接後14日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール郵送の送付場所〒719-3141 岡山県真庭市上市瀬166
求人の特記事項	〇資格取得を奨励しており、資格手当や報奨金制度があり、入社後に資格取得した場合は報奨金が支給されます。〇賞与は基本金額（社内規定）＋業績加算。近年は業績も良く、得た利益は社員に還元するという経営者の方針により２年連続特別賞与が支給されました。また、養育支援制度により大学卒業年（２２歳まで）１人当たり年間１０万円が賞与に加算して支給されます。〇有休休暇とは別に育児目的休暇や子の看護休暇は時間単位で取得できるため、行事の参加がしやすく、職場と家庭を両立できるやりがいのある職場です。〇幅広い年齢層の社員が在籍しており、経験豊富な社員から指導してもらうことができるため、若手社員の満足度が高い。ユースエール２０２６認定企業〇地域貢献活動ではジュニアゴルフ月例競技会を開催し、有望なゴルファーの育成やＪクレジット制度に参加するなど環境問題への取組をしている。＊応募を希望される方は紹介状の交付を受けてください。
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	建設業［本社：真庭市上市瀬］事業本部：津山市山北７７０－１４岡山支店：岡山市北区表町２丁目６－３７
会社の特長	売上高規模では県北トップ（岡山県入札資格格付建築・土木共ランキング最上位のＡＡ）。公共工事、工場、商業施設、福祉施設、住宅・マンションの企画設計施工など幅広く実績あり。
従業員数	企業全体：61人就業場所：60人うち女性：12人うちパート：0人
設立年	昭和40年
資本金	3,000万円
事業所からのメッセージ	＊賞与は基本金額（社内規定）＋業績加算。２年連続特別賞与の支給あり。＊幅広い年齢層の社員が在籍しており、経験豊富な社員から指導してもらうことができる。＊福利厚生充実・資格試験合格者には祝い金や毎月の資格手当あり。・育児目的休暇・看護休暇など特別休暇が時間単位で取得できるので子供の行事に参加しやすい。・養育支援制度では毎月の養育手当に加え、賞与にて１人１０万円（年間）（上限年齢有り）を支給・上記の他に永年勤続表彰、社員持株制度、入院医療制度など。・社内イベントやマラソン同好会・ゴルフ同好会もなどあり。・ＣＣＵＳに登録。・優良従業員報奨制度あり。＊健康経営優良法人２０２６ネクストブライト１０００（中小規模法人部門）