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土木施工管理 シニア歓迎

JR可児駅/現場責任者 《急募》 月給350,000円〜

株式会社 巴建設

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ハローワーク求人番号:21030-12219361

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ハローワーク求人番号:21030-12219361/情報取得日:2026年11月4日

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給与 月給 350,000円〜470,000円
管理手当
月給の相場 岐阜県の土木求人:中央値 260,000円(200,000〜480,000円・99件)

この求人は相場より 90,000円高い水準です。

施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒509-0224
岐阜県可児市久々利739-3
アクセス JR可児駅(車13分)
勤務時間 (1) 8時00分〜17時00分
※各現場に原則8:00に到着
休日 休日:日曜日,その他
週休二日制:その他
その他:日、その他会社の定める休日 GW、お盆、年末年始
土曜日、不定期出勤 前年度15日程度出勤
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
免許・資格名:2級土木施工管理技士
必須
1級土木施工管理技士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:必須
公共工事の現場代理人の経験
土木工事・舗装工事の現場経験
学歴:
必須
高校以上
専攻について高校卒業もしくは、高校卒業同等の学力を有する者
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 10,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒509-0224 岐阜県可児市久々利739-3
法人番号 株式会社 巴建設:8200002017171

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

・土木工事(舗装工事含む)の現場管理や作業
・PCによる書類作成(書類作成ソフトでの作業や自社専用工事日誌ソフトでの記入等)および図面作成(CADは指定なし)
・施工測量
現場は主に可児市、多治見市、美濃加茂市、犬山市
[変更範囲:変更なし]
※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。
[建設]

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ハローワーク求人番号:21030-12219361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 21030-12219361
受付年月日 2026年10月1日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 多治見公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:330,000円〜430,000円
定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円〜40,000円
固定残業代 なし
その他の手当 管理手当
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月20日
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:10日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
10,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり4,350円〜5,120円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:250,000円〜350,000円(前年度実績)
就業時間 (1) 8時00分〜17時00分
※各現場に原則8:00に到着
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:臨時受注・完成時期の変更の際、6回を限度に1ヶ月78時間、1
年間720時間まで
月平均労働日数 21.6日
休日 休日:日曜日,その他
週休二日制:その他
その他:日、その他会社の定める休日 GW、お盆、年末年始
土曜日、不定期出勤 前年度15日程度出勤
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 105日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  あり
勤続年数3年以上
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  あり
上限年齢上限 70歳まで
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため
学歴 必須
高校以上
専攻について高校卒業もしくは、高校卒業同等の学力を有する者
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:必須
公共工事の現場代理人の経験
土木工事・舗装工事の現場経験
必要な免許・資格 免許・資格名:2級土木施工管理技士
必須
1級土木施工管理技士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
採用人数 3人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後3日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:持参
求人の特記事項 ・賃金については、経験や能力に応じて考慮します
・能力に応じて昇給あり
・当社規定により、関連資格・自動車(MT・中型)免許
取得に補助あり
☆男女問わず歓迎します!!
☆中高年層(ミドルシニア)歓迎求人
※定年年齢以上の方も個別に相談に応じます。
・マイカー通勤での無料駐車場あり
・当社では資格取得を推奨しています。
新たに資格を取得する場合には資格取得制度あり。(補助など)
☆「ユースエール認定企業」
若者の採用・育成に積極的で、雇用管理の状況が優良な企業として、厚生労働大臣から認定されました。
産業分類 一般土木建築工事業
事業内容 建設業 土木工事 舗装工事
公共工事70% 民間工事30%
※可児わくわくWorkプロジェクト登録企業 ○
会社の特長 土木工事、舗装工事を主に行い業績も順調に推移しています。県・市の指名業者で土木・舗装・造成・外構工事をしています。幅広い実績で信用を得ると共に誇りを持って取り組んでいる会社です
従業員数 企業全体:8人
就業場所:8人
うち女性:2人
うちパート:2人
設立年 平成6年
資本金 2,000万円

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