建築施工管理

多賀城駅／建築施工管理(土日祝休み・年間休日126日) 月給295,500円〜

株式会社斎藤工務店

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ハローワーク求人番号：04030-03594261

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ハローワーク求人番号：04030-03594261／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 295,500円〜488,865円＜モデル年収＞中途入社10年目・30代後半月収：400，000円（固定残業代15Ｈ分含む／超過分は別途全額支給、交通費別途）年収：5，200，000円（賞与含む）
月給の相場	宮城県の建築求人：中央値 288,462円（197,500〜500,000円・75件）この求人は相場より 7,038円高い水準です。施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒985-0843 宮城県多賀城市明月１丁目５－１２－１０１
アクセス	仙石線多賀城駅（徒歩10分）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：その他会社指定日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級建築施工管理技士あれば尚可 2級建築施工管理技士必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：必須 3年以上の施行管理の経験がある方年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限とするため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 31,600円入居可能住宅：単身用あり，世帯用あり自社マンションに空きがあれば社員価格で入居可能マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒985-0843 宮城県多賀城市明月１丁目５－１２－１０１
法人番号	株式会社斎藤工務店：8370601000263 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

【残業月平均５時間！県や市の公共工事元請け！最新ソフト導入】
老舗企業で地域の知名度や信頼があり、県内や多賀城市が発注元の公共工事及び民間工事の元請けとしての施工管理業務です。
・施工管理業務全般（積算ー竣工）に従事していただきます。
・２０代後半や３０代の若手も多く在籍しており、ＡＮＤＰＡＤ導入等、業務軽減や収益向上の為の新しい技術の導入に前向きです！
◎給与・評価・福利厚生（資格補助等）の見直しも進めており、従業員の働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
※現在会社の変革期で、中心メンバーとして改革に関われます。
変更範囲：変更なし

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	04030-03594261
受付年月日	2026年9月2日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	塩釜公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヵ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：255,000円〜412,400円
定額的に支払われる手当	資格手当 5,000円〜25,000円
固定残業代	あり 35,500円〜51,465円固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※実際の残業時間は平均月5時間程度です
その他の手当	＜モデル年収＞中途入社１０年目・３０代後半月収：４００，０００円（固定残業代１５Ｈ分含む／超過分は別途全額支給、交通費別途）年収：５，２００，０００円（賞与含む）
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末）
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 31,600円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり0.00％〜20.00％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：計 2.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	19.9日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：その他会社指定日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	126日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※建物外に喫煙スペースあり
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり自社マンションに空きがあれば社員価格で入居可能
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限とするため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：必須 3年以上の施行管理の経験がある方
必要な免許・資格	免許・資格名：1級建築施工管理技士あれば尚可 2級建築施工管理技士必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	3人募集理由：増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後7日以内面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール郵送の送付場所〒985-0843 宮城県多賀城市明月1丁目5－12－101
選考の特記事項	オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
求人の特記事項	◎「誠意・熱意・創造」をモットーとして、地域や社会に役立つ企業を目指しています。創業以来「堅実経営」に徹し、工事実績が評価され、県工事ランク「Ｓ」資格を有しています。 ◎公共事業を担っているので、多賀城市や地元地域の発展に貢献することができます。・官公庁やゼネコンとの取引も長く、公共事業案件も多数。市役所や駅前開発にも携わています。・様々な職種・工法の工事があり、スキルアップできる仕事です。・仕事の裁量度が高く、任せてもらえるので、ある程度自由に仕事をすることができます。 ★「社員と社員の家族と、市域を大事に」が社長が大切にしている考え方。社員一人ひとりを大事にし働きやすさを考える会社です。社員の要望でＡＮＤＰＡＤ等導入、社員の提案を大事にしています。 ★より働きやすい職場作りの為、給与・評価・福利厚生制度の見直しも進めています。 ★年間休日１２６日！残業が少なく、有休もとりやすい為、プライベートも充実できる会社です。 ※車通勤可（駐車場あり） ※タブレット、スマホ貸与、作業着支給
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	総合建設業。地域に貢献する建設業として、多岐に渡る建設・土木・型枠工事に携わってきました。型枠工事を自社で行い、新築から補修・リフォームまで多岐に渡る施工工事を手掛けています。
会社の特長	上司に相談しやすい職場で、有休も取得しやすく、ワークライフバランスが充実！新規事業や技術導入等の投資にも積極的で、社員の働きやすい環境を整えています。若手社員も活躍できる職場です。
従業員数	企業全体：40人就業場所：37人うち女性：2人うちパート：1人
設立年	昭和38年
資本金	8,800万円
事業所からのメッセージ	弊社の最大の特徴は「残業が少なく、休日が多い」ことです。昨年度の平均残業時間は月５時間であり、年間休日は土日祝及び特別休暇（年末年始・夏季・ＧＷ）の１２６日です。若手社員からは「有給休暇を取りやすい」という意見もあり、プライベートの都合に合わせて休暇を取ることが可能です。このような環境を実現できているのは、弊社が創業６３年の老舗企業で関係各所からの信頼があるため、適切な工期を発注元と交渉することが可能なためです。さらに働きやすい環境にするために、以下を検討しています。 ○賃金・評価制度・福利厚生の充実 ○書類作成等の業務を楽にする効率化施策の導入 ○研修・教育制度の拡充等今の環境をよりよくするために、前向きにチャレンジする雰囲気が弊社にはあります。社員の方の提案も積極的に取り入れますので、ぜひ一緒に考えてください。