土木施工管理シニア歓迎

JR烏山駅／1級または2級土木施工管理技士月給333,000円〜

鈴木建設株式会社

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ハローワーク求人番号：09011-01036461

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ハローワーク求人番号：09011-01036461／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 333,000円〜495,000円＊家族手当 5，000円～23，000円
月給の相場	栃木県の土木求人：中央値 277,500円（195,000〜550,000円・52件）この求人は相場より 55,500円高い水準です。施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒324-0616 栃木県那須郡那珂川町富山１７８
アクセス	JR烏山駅（車13分）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分 ※・週休二日制（土日祝日休）・年末年始、ゴールデンウィーク、お盆休みは、各一週間程度の連休があります。
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：・会社が指定する休日。就業カレンダーによる。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級土木施工管理技士必須 2級土木施工管理技士必須いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可土木工事に関する監督及びその補佐等の経験年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限あり）月額 15,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・作業服・ヘルメット・安全ベスト・防寒具・空調服等一式貸与します。・現場へは社用車で移動します。・入社後は現場代理人と共に現場へ入り、指導を受けながら仕事に従事して頂きます。・現場で必要な資格取得に際しては、受講料等全額会社負担でバックアップします。・年間休日日数は127日。・週休二日制を導入しています。・年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇等各一週間程度の連休があります。・入社時健康診断及び年1回の健康診断を行います。・会社負担によるインフルエンザ予防接種を行います。・災害対策による早出や残業等が発生した場合、残業代の他に食事代の補助があります。・社員旅行、バーベキュー、忘年会等の開催（感染症対策により変更有）。
会社の所在地	〒324-0616 栃木県那須郡那珂川町富山１７８
法人番号	鈴木建設株式会社：9060001008078 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

◎土木、建築、とび土工、管、舗装、造園、水道施設、解体の工事・建築工事の監督として施工管理を行います。
・パソコンを使用し、資料・関係書類を作成し提出します。
・役所・事業所・関係業者との打合せ等を行います。
・主に栃木県や那珂川町等の公共工事を行っています。
・主な工事現場は那珂川町・那須烏山市です。
「変更範囲：変更なし」

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ハローワーク求人番号：09011-01036461

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	09011-01036461
受付年月日	2026年9月11日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	宇都宮公共職業安定所那須烏山出張所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：310,500円〜460,000円
定額的に支払われる手当	資格手当 2,500円〜5,000円主任手当 20,000円〜30,000円
固定残業代	なし
その他の手当	＊家族手当５，０００円～２３，０００円
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：5日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 15,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり8,000円〜15,500円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：350,000円〜500,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分 ※・週休二日制（土日祝日休）・年末年始、ゴールデンウィーク、お盆休みは、各一週間程度の連休があります。
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：自治体からの要請に基づく災害時復旧復興工事、大規模な施工トラブルがあった場合、1カ月80時間6回まで、年720時間まで
月平均労働日数	20.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：・会社が指定する休日。就業カレンダーによる。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	127日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外に喫煙場所あり
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可土木工事に関する監督及びその補佐等の経験
必要な免許・資格	免許・資格名：1級土木施工管理技士必須 2級土木施工管理技士必須いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
福利厚生	・作業服・ヘルメット・安全ベスト・防寒具・空調服等一式貸与します。・現場へは社用車で移動します。・入社後は現場代理人と共に現場へ入り、指導を受けながら仕事に従事して頂きます。・現場で必要な資格取得に際しては、受講料等全額会社負担でバックアップします。・年間休日日数は１２７日。・週休二日制を導入しています。・年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇等各一週間程度の連休があります。・入社時健康診断及び年１回の健康診断を行います。・会社負担によるインフルエンザ予防接種を行います。・災害対策による早出や残業等が発生した場合、残業代の他に食事代の補助があります。・社員旅行、バーベキュー、忘年会等の開催（感染症対策により変更有）。
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	※６５歳以上の経験豊富な方も歓迎します。労働条件は状況にあわせて設定が可能ですのでご相談ください。 ※施工管理技士のほか、大型特殊運転等の資格のある方や車両系建設機械を操作できる方、土木作業員も募集しています。 ※休憩時間は正午からの１時間で設定していますが、現場の状況に応じて随時休憩をします。夏場は特に熱中症予防のため頻繁な休憩をとっています。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	【建設業】許可業種：土木、建築、とび・土工、管、舗装、造園、水道施設、解体、大工
会社の特長	道路や河川の整備、建物の建築等の工事を行っています。官公庁発注工事が主力ですが、一般企業や個人宅の工事も請負っています。地域社会に貢献できるやりがいのある会社です。
従業員数	企業全体：31人就業場所：31人うち女性：5人うちパート：1人
設立年	大正9年
資本金	4,750万円
事業所からのメッセージ	近年、公共工事は情報共有システムの活用などで工事関係書類のスリム化が進んでいます。弊社が請負う工事も公共事業の割合が多く、新たな設備を導入し様々な条件に対応できるよう日々取り組んでいます。随時ＩＣＴ活用セミナー等へ参加、対応した知識スキルを身につけていただきます。また、業務に必要な資格取得も全額会社負担。万全の体制でサポートを行っています。日常で利用する道路の整備工事や、台風被害への対策・修繕工事など、建設業は無くてはならない生活に必要な仕事です。弊社はただ土木作業をするだけの会社ではなく、災害を防ぎ安心安全快適な社会作りに貢献できる会社でありたいと考えています。請負う工事は約９割が元請なので、遠隔地への出張等はありません。私たちの地域に根ざした仕事です。 ※ ６５歳以上の方も歓迎致します（労働条件応相談） ※ 完全週休二日制の導入で、しっかり休んでしっかり働けるワークライフバランスをめざします。