住宅・リフォームの現場監督

高槻市駅／【資格取得支援あり】施工管理|官公庁・民間施設月給259,000円〜

株式会社ブルービルド

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ハローワーク求人番号：27150-19666861

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ハローワーク求人番号：27150-19666861／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 259,000円〜362,000円 ■皆勤手当 10，000円 ■資格手当 1級施工管理技士／建築士 15，000円 2級施工管理技士／建築士 5，000円
月給の相場	大阪府の住宅・リフォーム求人：中央値 270,000円（189,560〜600,000円・67件）施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒569-0077 大阪府高槻市野見町２－４７－３０１
アクセス	阪急京都線高槻市駅（徒歩10分）
勤務時間	(1) 8時30分〜17時30分
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：工事期間中は土日祝に出勤することがあります（振替あり）。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級建築施工管理技士あれば尚可 2級建築施工管理技士あれば尚可資格取得支援しています！就職後に建設系資格取得者多数！普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可建設業における現場職人・番頭・監督経験学歴：必須高校以上専攻について年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年を上限とするため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 15,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・半日単位の有給休暇取得・年末年始休暇5日以上・産休育休、介護休業制度あり・子どもの急病や学校行事での休暇取得可・時短勤務の相談可・資格手当、皆勤手当、インセンティブ制度・資格取得費用の支援・慶弔見舞金、退職金制度あり・交通費支給（月額上限15，000円）・インフルエンザ予防接種費用の会社負担・マイカー通勤可、駐車場あり・制服（作業服）、業務用携帯電話の貸与
会社の所在地	〒569-0077 大阪府高槻市野見町２－４７－３０１
法人番号	株式会社ブルービルド：2120901031451 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

当社が請負う官公庁や企業、一般住宅の工事現場で、工事全体をまとめる施工管理を担当していただきます。資格取得支援があり、働きながら建築に関する資格取得を目指せます。
■工程表の作成、工事の進捗や工期の確認
■協力会社との打ち合わせ、作業順序の調整
■安全や品質の確認、材料の手配、報告書作成
入社後はＯＪＴで先輩と現場を回り、業務の流れをお教えします。
官公庁工事から一般住宅まで幅広い案件に携わり、自分の仕事を形として残せます。関係者と協力しながら、一つの現場を完成へ導く達成感を味わえる仕事です。【変更範囲：会社の定める業務】

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ハローワーク求人番号：27150-19666861

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	27150-19666861
受付年月日	2026年9月10日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	茨木公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：6ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：186,000円〜272,000円
定額的に支払われる手当	競業避止手当 30,000円〜30,000円
固定残業代	あり 43,000円〜60,000円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、25時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当	■皆勤手当１０，０００円 ■資格手当１級施工管理技士／建築士１５，０００円２級施工管理技士／建築士５，０００円
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：28日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 15,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：250,000円〜1,000,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時30分〜17時30分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：20時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	20.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：工事期間中は土日祝に出勤することがあります（振替あり）。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	125日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外喫煙可（屋外で就業）
退職金制度	あり勤続年数4年以上
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年を上限とするため
学歴	必須高校以上専攻について
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可建設業における現場職人・番頭・監督経験
必要な免許・資格	免許・資格名：1級建築施工管理技士あれば尚可 2級建築施工管理技士あれば尚可資格取得支援しています！就職後に建設系資格取得者多数！普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の正社員以外の利用可研修制度の内容・建設系外部講習（主任技術者講習、特別講習等）・オンライン研修（法改正周知、コンプライアンス研修等）・階層別外部講習（管理職研修、新入社員研修等）
福利厚生	・半日単位の有給休暇取得・年末年始休暇５日以上・産休育休、介護休業制度あり・子どもの急病や学校行事での休暇取得可・時短勤務の相談可・資格手当、皆勤手当、インセンティブ制度・資格取得費用の支援・慶弔見舞金、退職金制度あり・交通費支給（月額上限１５，０００円）・インフルエンザ予防接種費用の会社負担・マイカー通勤可、駐車場あり・制服（作業服）、業務用携帯電話の貸与
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後10日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接に持参
求人の特記事項	■年間休日１２５日で、仕事と私生活のメリハリをつけて働けます■資格取得支援があり、働きながら資格取得を目指せます ■経験者や有資格者は待遇面で優遇いたしますーーーーーーーーーＨＰもぜひご覧くださいーーーーーーーーー・半日単位の有給休暇取得・年末年始休暇５日以上・産休育休、介護休業制度あり・子どもの急病や学校行事での休暇取得可・時短勤務の相談可・資格手当、皆勤手当、インセンティブあり・資格取得費用の支援・慶弔見舞金、退職金制度あり・交通費支給（月額上限１５，０００円）・インフルエンザ予防接種費用の会社負担・マイカー通勤可、駐車場あり・制服（作業服）、業務用携帯電話の貸与皆様のご応募を心よりお待ちしております。
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	当社は官公庁発注工事をはじめ、民間施設や一般住宅の改修、防水・衛生設備・電気工事などに対応しています。１５年の業歴の中で施工実績を重ね、地域のお客様から信頼を築いています。
会社の特長	当社は若手が多く活躍しています。資格取得やキャリアアップの機会も多く、年齢や経験に関わらず裁量の大きな仕事に関わることが可能です。
従業員数	企業全体：9人就業場所：8人うち女性：4人うちパート：2人
設立年	平成24年
資本金	1,000万円
事業所からのメッセージ	●会社の風土社長と社員間の距離が近く、アットホームな会社です。直間部門に関わらず社員一丸となって工事に取り組んでいます。社員一人ひとりの成長や意欲を大切にし、個人目標を持ちながら、日々の業務に取り組み、互いに切磋琢磨する風土があります。 ●子育て社員・介護社員を応援します！また、子育て中社員も在籍し、子どもの行事や体調不良時は家庭を優先してもらうよう勧めています。人事担当の私もその一人。近年、産育休から復帰しましたが、子どもの急なお迎え時も気兼ねなく退席しています。