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土木施工管理 シニア歓迎

吾野駅/現場代理人(作業員からのキャリアアップも可) 月給247,000円〜

株式会社 金子組

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ハローワーク求人番号:11061-03325461

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ハローワーク求人番号:11061-03325461/情報取得日:2026年11月3日

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給与 月給 247,000円〜347,000円
*家族手当 4000円/人
子ども手当5000円/人(0歳~高校生まで)
*資格手当 2000円~20000円
*通勤手当 2000円~15000円
*携帯補助 3000円~5000円
月給の相場 埼玉県の土木求人:中央値 330,000円(198,175〜500,000円・145件)

施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒357-0215
埼玉県飯能市大字坂石241-3
アクセス 西武池袋線 吾野駅(徒歩10分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 7時30分〜17時30分
※所定労働時間:8時間
休憩:120分
(午前30分+昼60分+午後30分)
休日 休日:日曜日,祝日
週休二日制:その他
その他:*会社カレンダーによる休日(年末年始休暇・夏季休暇あり)
*現場又は天候等により休日出勤の場合あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
免許・資格名:小型移動式クレーン運転技能者
必須
車両系建設機械(基礎工事用)運転技能者
必須
玉掛技能者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:あれば尚可
建設現場作業員や大工経験者は優遇します
学歴:
必須
高校以上
専攻について
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢(65歳)未満の方を募集
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 15,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒357-0215 埼玉県飯能市大字坂石241-3
法人番号 株式会社 金子組:8030001089345

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

道路整備や河川補強、西武鉄道の法面工事や修繕・整備など
公共工事から民間工事まで幅広く手掛けています
現場は主に飯能市内と西武線沿線です
資格取得の支援制度があり費用は会社全額負担で習得できます
入社後に作業服一式を支給していますので特に準備がなくても
すぐに勤務が可能です
※各種手当も充実しており安心して働いて頂けます
(変更範囲:会社の定める業務)

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ハローワーク求人番号:11061-03325461

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 11061-03325461
受付年月日 2026年11月1日
紹介期限日 2027年1月31日
受理安定所 所沢公共職業安定所 飯能出張所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:1ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:240,000円〜340,000円
定額的に支払われる手当 物価手当 7,000円〜7,000円
固定残業代 なし
その他の手当 *家族手当 4000円/人
子ども手当5000円/人(0歳~高校生まで)
*資格手当 2000円~20000円
*通勤手当 2000円~15000円
*携帯補助 3000円~5000円
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月25日
賃金支払日  固定(月末)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり0円〜7,050円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年3回
賞与金額:計 3.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 7時30分〜17時30分
※所定労働時間:8時間
休憩:120分
(午前30分+昼60分+午後30分)
休憩時間 120分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:5時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:災害復旧・復興事業による復旧工事等のときは、年6回を上限とし
1日8時間、1ヶ月120時間まで1年700時間までの協定あり
月平均労働日数 21.0日
休日 休日:日曜日,祝日
週休二日制:その他
その他:*会社カレンダーによる休日(年末年始休暇・夏季休暇あり)
*現場又は天候等により休日出勤の場合あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 113日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
※屋外喫煙可(屋外で就業)、事業所には喫煙場所を設置
退職金制度  なし
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  あり
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢(65歳)未満の方を募集
学歴 必須
高校以上
専攻について
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可
建設現場作業員や大工経験者は優遇します
必要な免許・資格 免許・資格名:小型移動式クレーン運転技能者
必須
車両系建設機械(基礎工事用)運転技能者
必須
玉掛技能者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後3日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時に持参
求人の特記事項 ◆現場代理人を目指す方・経験者の方を優遇します◆
*有給休暇は採用後2ヶ月で5日間付与します
*有給休暇の計画的付与2日あり
*昇給・賞与は会社業績及び勤務実績によります
*移動式クレーンなどの資格をお持ちの方は優遇いたします
*取得支援制度あり:費用会社全額負担・座学や実技もサポート*作業着支給(当社指定シャツ、ズボン、ジャンパー、防寒着)
*各種手当あり(家族・通勤・携帯・資格)
*育児休業、介護休業、看護休業には柔軟に対応します
*マイカー通勤費は法人規定によります
無料駐車場があります
*欠勤控除あり
*GW、夏休み、年末年始の連休あり
◆紹介連絡:月~金(8:30~18:00お昼休中も連絡可)
紹介時に面接日時を調整いたします
◆試用期間中の雇用条件は変わりません
≪ 職場見学も大歓迎、ぜひお気軽にご連絡ください ≫
産業分類 一般土木建築工事業
事業内容 土木、舗装、建築等の総合建設業。主に公共事業に携わっており西武鉄道の法面工事や修繕、整備も行っています。民間工事や
除雪作業も請負い、地域に根差した運営を目指しています。
会社の特長 資格取得支援制度あり。経験を問わず資格取得を推進、座学から実技まで会社が全面的にサポート。公共工事や鉄道の工事が多いので地図に残る仕事ができます。【飯能地区雇用対策協議会会員】
従業員数 企業全体:25人
就業場所:25人
うち女性:2人
うちパート:2人
設立年 昭和46年
資本金 2,000万円
事業所からのメッセージ 当社では、従業員の安定した生活確保と個々のスキルアップを
目指しており、評価制度を明確にしキャリアプランの作成など
資格取得に関する研修や実技指導を行い、費用全額負担など
会社が全面的にサポートをしています。
一般的に言われる土木建設業の3K払拭を目指しており
有給休暇取得率向上や環境整備など働き方改革を進めています。
その一環として、下記のような認定をいただいております。
【埼玉県知事認定:多様な働き方実践企業・ゴールド】
*育児・介護を経験した先輩がいる
*女性管理職が活躍している
*残業少な目or有給取得率が高め
【埼玉県知事認定:シニア活躍推進宣言プラス】
*定年や継続雇用制度を見直す *安心して働ける環境を整える*活躍推進の取組を情報発信する *福利厚生を充実する
【埼玉労働局長認定:ユースエール】
*人材育成のための制度:研修制度あり
*所定外労働時間の実績:月平均5時間
*有給休暇の平均取得日数:11.7日
少しでも気になることがありましたら、お気軽にお電話ください。
新しい仲間を心からお待ちしております。

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