施 施工管理リスト
土木施工管理

JR東舞鶴駅/現場管理 2級土木または2級建築施工管理技士 月給400,000円〜

株式会社 アトラス

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ハローワーク求人番号:26060-03163461

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ハローワーク求人番号:26060-03163461/情報取得日:2026年11月4日

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給与 月給 400,000円〜600,000円
・資格手当は1資格10000円支給(2級の場合 上
位資格取得は、1資格30000円となります。
・家族手当 3000円~5000円
※入社1年後より毎年人事評価給制度あり(求人条件特
記欄参照)
月給の相場 京都府の土木求人:中央値 280,000円(195,000〜700,000円・143件)

この求人は相場より 120,000円高い水準です。

施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒625-0062
京都府舞鶴市大字森小字大谷160番地
アクセス JR東舞鶴駅(車10分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 8時00分〜17時00分
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:※月2~3回土曜日休み(会社カレンダーに基づく)
*年末年始6日 *GW *夏期4日休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
免許・資格名:2級土木施工管理技士
必須
2級建設機械施工技士
必須
2級建築施工管理技士
必須
※詳細については、求人特記事項参照
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:必須
建設現場の施工管理
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年の定めがある常用雇用のため
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(癌保険)
通勤手当:実費支給(上限なし)
入居可能住宅:単身用あり,世帯用あり 関連会社保有の賃貸住宅
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
福利厚生:
資格取得などスキルアップの為の支援は積極的に実施しています。
(費用や研修など)
会社の所在地 〒625-0062 京都府舞鶴市大字森小字大谷160番地
法人番号 株式会社 アトラス:1130001043471

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

※主に現場監督として土木・建築の施行管理等の施工管理業務をお願い致します。★年間休日 105日★
※業務内容 請負工事の施工管理業務 施工計画書の作成・工程管理・品質管理 安全衛生管理・原価管理・図面作成 工事関係者との協議、打ち合わせ 現場スタッフとチームとしての連携、協働の為のまとめ役
★スキルアップの為の教育、研修制度、資格取得の為の費用の支援などは充実しています。
【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】
※応募にはハローワークの紹介状が必要です※
※オンライン自主応募の場合は紹介状が不要です※

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号:26060-03163461

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 26060-03163461
受付年月日 2026年9月1日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 舞鶴公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の労働条件:の内容基本給+年齢給+調整給 60,000円~(経験により決定)=
326,000円(経験に応じて決定します)
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:190,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当 年齢給手当 10,000円〜56,000円
勤続給手当 1,000円〜10,000円
役職手当 30,000円〜74,000円
調整手当 169,000円〜270,000円
固定残業代 なし
その他の手当 ・資格手当は1資格10000円支給(2級の場合 上
位資格取得は、1資格30000円となります。
・家族手当 3000円~5000円
※入社1年後より毎年人事評価給制度あり(求人条件特
記欄参照)
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月20日
賃金支払日  固定(月末)
通勤手当 実費支給(上限なし)
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり2,000円〜4,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 2.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間 120分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:5時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 21.6日
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:※月2~3回土曜日休み(会社カレンダーに基づく)
*年末年始6日 *GW *夏期4日休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 105日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(癌保険)
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
※専用の喫煙室あり
退職金制度  あり
勤続年数1年以上
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  なし
勤務延長  あり
上限年齢上限 70歳まで
入居可能住宅 単身用あり,世帯用あり
関連会社保有の賃貸住宅
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年の定めがある常用雇用のため
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:必須
建設現場の施工管理
必要な免許・資格 免許・資格名:2級土木施工管理技士
必須
2級建設機械施工技士
必須
2級建築施工管理技士
必須
※詳細については、求人特記事項参照
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
福利厚生 資格取得などスキルアップの為の支援は積極的に実施しています。
(費用や研修など)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:郵送
求人の特記事項 ※人事評価給制度は充実しています。
入社1年後より規定に基づき評価手当支給
53500円~205000円
※有給休暇取得は積極的に推進しています。
※通勤手当支給(片道2km以上・規定に基づき支給)
【月額a+bの基準について】
◆必要な資格免許について
【例】2級土木施工管理技士 + 2級建設機械施工技師 +
普通自動車免許(MT)
【例】2級建築施工管理技士 + 2級建設機械施工技師 +
普通自動車免許(MT)
※2級建設機械施工技士の資格がないかたでも一度ご相談下さい。
◆必要な試験について
施工現場の現場代理人(5年以上)必須
※専従技術者、又は主任技術者としての経験などについては
面接時に確認させてい頂いた上、月額の基準を決定致します。
【入居可能住宅について】
住宅補助制度あり。
費用:通勤が困難な場合、近隣の賃貸住宅にて対応します。
事業所全額(家賃・水道光熱費)負担します。
産業分類 一般土木建築工事業
事業内容 総合建設業(土木・建築・解体他)
会社の特長 私達は「豊富な知識・技術」と「確実で誠実な施工」で皆様の暮らしを「安全」と「安心」「信頼」をお届けします。
従業員数 企業全体:40人
就業場所:40人
うち女性:5人
うちパート:0人
設立年 昭和22年
資本金 5,500万円

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