土木施工管理

JR博多駅／土木技術者月給356,835円〜

株式会社ティーネットジャパン九州支社

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ハローワーク求人番号：40010-53122361

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ハローワーク求人番号：40010-53122361／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 356,835円〜640,635円通勤手当（月上限6万円）単身赴任手当：2から3万円帰宅旅費手当：月1回支給（独身者も含む）借上住宅制度：地域設定有 4万から6万5千円／月 ※家族帯同：＋1．5万円転居一時金：5万円など
月給の相場	福岡県の土木求人：中央値 300,000円（190,000〜521,000円・180件）この求人は相場より 56,835円高い水準です。施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	契約社員
勤務地	〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前２丁目１９－２７九勧博多駅前ビル９Ｆ
アクセス	JR博多(博多口)駅（徒歩5分）
勤務時間	(1) 8時30分〜17時30分 (2) 9時00分〜18時00分 ※就業時間帯は、受注業務との関連により時間帯が異なります。休憩時間：12時～13時（60分間）
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：シーズンホリデー：3日間／年年末年始：12／29～1／3（6日間） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級土木施工管理技士あれば尚可 2級土木施工管理技士必須その他：の技術関係資格あれば尚可技術士補・ＲＣＣМ（建設部門）、公共工事品質確保技術者普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：必須土木工事における施工管理、若しくは、設計業務の経験。ただし、補助的な立場での実務は、必要な経験とみなさない場合があります。※発注者支援業務の経験があれば尚可学歴：必須高校以上専攻について
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 60,000円入居可能住宅：単身用あり，世帯用あり単身赴任の家賃は会社負担（上限あり、社内規定による）マイカー通勤：マイカー通勤不可
会社の所在地	〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前２丁目１９－２７九勧博多駅前ビル９Ｆ
法人番号	株式会社ティーネットジャパン九州支社：6470001002109 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

◆建設事業・土木工事の発注者支援業務であり、国や自治体の
職員がスムーズに事業や工事の履行確認ができるよう技術
サポートを行う行政補助業務です。
◆～発注者支援業務を通じた地域社会への貢献～
官公庁からの依頼を受けた発注者への支援業務に従事します。
国土交通省や農林水産省、自治体など、各エリアの官公庁が
進めるプロジェクトに発注者側の立場で発注者支援業務に
参加頂きます。※エリア：九州全域「変更範囲：変更なし」
※工事の施工状況の監督補助業務、積算技術業務
※各関係機関との協議・調整に必要な資料作成業務
※調査・設計・予算要求・事業計画等の資料作成
＃発注者支援業務＃行政事務補助＃建設コンサルタント

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ハローワーク求人番号：40010-53122361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	40010-53122361
受付年月日	2026年9月1日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	福岡中央公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員以外正社員以外の名称：契約社員正社員登用の有無：あり正社員登用の実績（過去3年間）：5名
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）〜2027年3月31日契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり）契約更新の条件能力・新規受注状況等により更新有無を判断する。（通算契約期間上限4年／更新回数上限3回を原則とします）
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない労働者派遣事業の許可番号派37-300054
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：264,000円〜474,000円
固定残業代	あり 92,835円〜166,635円固定残業代に関する特記事項＊時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代（45時間分）として支給し、45時間を超える時間外労働が生じた場合は追加で支給します。
その他の手当	通勤手当（月上限６万円）単身赴任手当：２から３万円帰宅旅費手当：月１回支給（独身者も含む）借上住宅制度：地域設定有４万から６万５千円／月 ※家族帯同：＋１．５万円転居一時金：５万円など
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 60,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 8時30分〜17時30分 (2) 9時00分〜18時00分 ※就業時間帯は、受注業務との関連により時間帯が異なります。休憩時間：12時～13時（60分間）
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：20時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：変更資料作成などにより業務量の増加が発生した場合等（月99時間、年720時間、年6回を上限とする）
月平均労働日数	20.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：シーズンホリデー：3日間／年年末年始：12／29～1／3（6日間） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	124日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり単身赴任の家賃は会社負担（上限あり、社内規定による）
マイカー通勤	マイカー通勤不可
転勤	転勤の可能性の有無：あり転勤範囲：雇入れ直後：九州支社変更の範囲：会社が定める営業所
学歴	必須高校以上専攻について
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：必須土木工事における施工管理、若しくは、設計業務の経験。ただし、補助的な立場での実務は、必要な経験とみなさない場合があります。※発注者支援業務の経験があれば尚可
必要な免許・資格	免許・資格名：1級土木施工管理技士あれば尚可 2級土木施工管理技士必須その他：の技術関係資格あれば尚可技術士補・ＲＣＣМ（建設部門）、公共工事品質確保技術者普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定2回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後10日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：郵送郵送の送付場所〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19－27 九勧博多駅前ビル9Ｆ
選考の特記事項	面接場所は相談可。
求人の特記事項	＼未経験から土木技術者を目指せます／発注者支援業務を通じて、公共事業を支える仕事です。ベテラン技術者が丁寧に指導します。【当社の実績】 ●発注者支援業務で全国トップクラスの実績 ●九州管内にて３０代以下の社員３０人活躍中（女性含む）【働きやすさ】 ●完全週休２日制（土日祝）／年間休日１２４日 ●正社員登用制度あり ●資格取得支援・借上住宅制度・社内サークル制度など ●通勤手当は月６万円まで支給【こんな方を歓迎】〇社会インフラや公共事業に興味がある方〇官公庁・発注者支援業務などの経験を活かしたい方〇安定した環境で、長く安心してキャリアを築きたい方 ★ＷＥＢ・ＳＮＳで働き方を紹介中「ティーネットジャパンＣＳ事業本部採用」で検索
産業分類	土木建築サービス業
事業内容	他に建設コンサルタント業一般労働派遣本社：香川
会社の特長	創業５０年を超え国や地方自治体などの仕事を行っている信頼ある企業です。河川・道路等の社会資本の整備、維持を目的とする技術力を提供しています。
従業員数	企業全体：2,751人就業場所：15人うち女性：4人うちパート：0人
設立年	昭和51年
資本金	2億6,360万円
事業所からのメッセージ	創業以来、土木施工管理を主業とする建設コンサルタントの先駆けとして、公共事業における調査・計画・積算・施工など、さまざまなプロセスに対し、的確な技術支援と品質管理ノウハウを提供しています。特に、国土交通省をはじめとする中央省庁、地方自治体、独立行政法人などを対象とした技術コンサルティングサービス「発注者支援業務」を強みとしています。橋梁やトンネルが多く、高度な施工管理が求められる新幹線整備工事にも、２０年以上にわたり参画してきました。リニア中央新幹線をはじめ、北海道・東北・北陸・九州の各新幹線整備事業において豊富な実績を有しています。当社には、豊富な現場経験と国家資格を有する技術者が多数在籍しています。「質の高い確かな技術力」「適切な施工計画を立案する企画力」「災害などの不測の事態にも迅速に対応する組織力」を強みに、お客様からの信頼と実績を積み重ね、発注者支援業務において全国トップクラスのシェアを有しています。近年、公務員数が減少する一方、国土強靱化計画に基づく老朽化インフラの整備や、相次ぐ自然災害に備えた重要インフラの機能強化など、建設市場に求められる役割はますます大きくなっています。こうした社会的ニーズを背景に、当社の活躍の場は今後さらに広がることが期待されています。