土木工事の現場監督・施工管理〈土木施工管理技士有資格者〉 月給330,000円〜
谷山建設 株式会社
- 給与
- 月給330,000円〜405,000円
- 勤務地
- 愛知県
有限会社 隆和建設
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ハローワーク求人番号:23050-12227061
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ハローワーク求人番号:23050-12227061/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 264,000円〜480,000円 ・運転手当:3,000円 ・技能手当:5,000円 ・現場管理手当:10,000円 ・国家資格手当:10,000~30,000円 |
|---|---|
| 月給の相場 | 愛知県の施工管理求人:中央値 270,000円(190,000〜550,000円・150件)
施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒444-2106 愛知県岡崎市真福寺町字牛落42番地1 |
| アクセス | 愛知環状鉄道大門駅(車10分) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:隔週土曜日、GW、夏季休暇、年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者 あれば尚可 小型移動式クレーン運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 土木施工管理技士などの国家資格 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 必要な経験: 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可 ・現場管理および職長業務の経験。 ・舗装工事、下水道工事の経験。 ・公共工事の経験。 など 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年(65歳)のため |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(労災上乗保険) 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 12,900円 入居可能住宅:単身用あり,世帯用あり 一般賃貸住宅を提供します。 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: ・制服(夏、冬)空調服、防寒着は、年2回(夏、冬)支給します 。 ・業務上必要な工具、道具、安全施設(ヘルメット、保護メガネ、 安全帯など)も必要な時に支給します。 ・状況により変わりますが、通勤車両も貸与できます。 ・労働保険(雇用、労災)及び社会保険に加え、第三者賠償保険、 労災上乗せ保険にも加入しています。 ・建設業特有の退職金制度(建退共)の他に、特定退職金共済制度 にも加入しています。 ・希望者には、社員寮(一般賃貸住宅)も有ります。 ・年に数回、日々の慰労として食事会(費用は会社支給)が有りま す。今年からは慰安旅行も計画しています。 ・名称は無いですが、リフレッシュ目的での休暇取得できます。 |
| 会社の所在地 | 〒444-2106 愛知県岡崎市真福寺町字牛落42番地1 |
| 法人番号 | 有限会社 隆和建設:9180302004160
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ハローワーク求人番号:23050-12227061
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 23050-12227061 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年11月1日 |
| 紹介期限日 | 2027年1月31日 |
| 受理安定所 | 岡崎公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:264,000円〜480,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ・運転手当:3,000円 ・技能手当:5,000円 ・現場管理手当:10,000円 ・国家資格手当:10,000~30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 12,900円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:2.00%〜%(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:200,000円〜400,000円(前年度実績) |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 時間外労働 | 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:隔週土曜日、GW、夏季休暇、年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(労災上乗保険) |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数5年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり 一般賃貸住宅を提供します。 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年(65歳)のため |
| 必要な経験 | 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可 ・現場管理および職長業務の経験。 ・舗装工事、下水道工事の経験。 ・公共工事の経験。 など |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者 あれば尚可 小型移動式クレーン運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 土木施工管理技士などの国家資格 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用可 研修制度の内容・国家資格、技能講習など資格取得は、全額支給しま す。 ・社員研修の一環として、希望者には業務時間以外に 、通常OJT加えて担当者が対応します。 |
| 福利厚生 | ・制服(夏、冬)空調服、防寒着は、年2回(夏、冬)支給します。 ・業務上必要な工具、道具、安全施設(ヘルメット、保護メガネ、安全帯など)も必要な時に支給します。 ・状況により変わりますが、通勤車両も貸与できます。 ・労働保険(雇用、労災)及び社会保険に加え、第三者賠償保険、労災上乗せ保険にも加入しています。 ・建設業特有の退職金制度(建退共)の他に、特定退職金共済制度にも加入しています。 ・希望者には、社員寮(一般賃貸住宅)も有ります。 ・年に数回、日々の慰労として食事会(費用は会社支給)が有ります。今年からは慰安旅行も計画しています。 ・名称は無いですが、リフレッシュ目的での休暇取得できます。 |
| 採用人数 | 1人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後3日以内 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法:郵送 郵送の送付場所〒471-0879 愛知県豊田市長興寺七丁目92番地 |
| 求人の特記事項 | ・昇給賞与は、本人の能力に応じて昇給率、支給額が変化します。 ・『労災上乗せ保険加入』 ※その名の通り従業員や下請業者が業務中にけがをした際に、 労災保険とは別で、上乗せとして保険金を支払う保険です。 ・『第三者賠償責任保険加入』 ※現場作業中や工事中に、誤って第三者の身体や財物に損害を 与えてしまった事に対応する保険です。 ・技術と知識を習得し、土木現場で自らが携わるモノづくりの 楽しさを味わって欲しいです。 *トライアル雇用併用求人 トライアル雇用期間中の労働条件は試用期間に同じ。 *トライアル対象者については、書類選考は行いません。 面接選考となります。 『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』 |
| 産業分類 | 土木工事業(舗装工事業を除く) |
| 事業内容 | 豊田市、岡崎市を中心に施工業者並びに元請業者として、官公庁、民間を問わず建設現場で土木工事全般(道路、河川、用水、舗装、下水、宅地造成、外構、解体)の施工及び管理を行っています。 |
| 会社の特長 | 小さな会社ですが労働・社会保険及び第三者賠償・労災上乗せ保険、退職金共済等に加入し、社員全員が安心して働ける環境です。 資格取得も会社技術向上支援の一環として全額支給します。 |
| 従業員数 | 企業全体:10人 就業場所:10人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 平成14年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業所からのメッセージ | ・昇給賞与は、本人の能力に応じて昇給率、支給額が変化します。 ・『労災上乗せ保険加入』 ※その名の通り従業員や下請業者が業務中にけがをした際に、 労災保険とは別で、上乗せとして保険金を支払う保険です。 ・『第三者賠償責任保険加入』 ※現場作業中や工事中に、誤って第三者の身体や財物に損害を 与えてしまった事に対応する保険です。 ・技術と知識を習得し、土木現場で自らが携わるモノづくりの 楽しさを味わって欲しいです。 |
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