JR滝川駅/土木技術者 月給257,070円〜
株式会社 神部組
- 給与
- 月給257,070円〜432,000円
- 勤務地
- 北海道
- アクセス
- JR滝川駅(徒歩15分)
トキコシステムソリューションズ 株式会社
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ハローワーク求人番号:14040-19686061
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ハローワーク求人番号:14040-19686061/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 200,000円〜350,000円 資格手当 家族手当 住宅手当 運転手当 など 時間外手当別途支給 |
|---|---|
| 月給の相場 | 北海道の土木求人:中央値 260,000円(187,000〜402,000円・81件)
施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒063-0837 北海道札幌市西区発寒17条14の1086の40 |
| アクセス | 北海道中央バス【北72】 【天狗橋】バス停下車駅駅(徒歩7分) |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 (1) 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:・夏季、年末年始 ・リフレッシュ休暇 ・有給休暇については求人に関する特記事項覧をご参照下さい。 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定可) 学歴: 必須 高校以上 専攻について 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜40歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限なし) マイカー通勤:マイカー通勤不可 福利厚生: 完全週休2日制、年間休日125日以上、GW・夏季休暇・年末 年始は長期連休カレンダー、フレックスタイム制あり 有給休暇は入社初年度より24日/年を付与 勤続満10年を迎えた社員に対し、年次有給休暇とは別にリフレ ッシュ休暇制度あり、その後も5年ごとに取得可能 法定基準を大きく上回る育児休暇制度、出産休暇、配偶者出産休 暇制度、介護休暇制度など 経産省から「健康優良法人」に2022年度から継続認定、神奈 川県から「治療と仕事の両立企業」認定、静岡県掛川市から 「子育てに優しい事業所」認定 社会保険(健康・厚生・雇用・労災)完備 家族手当、住宅手当(規定による)、資格手当(毎月支給) 資格取得支援制度(資格取得費用補助、合格祝金支給など)、 通勤手当(規定による)、残業手当(全額支給)、退職金制度、 確定拠出年金制度、積立貯蓄制度 入社時の引越しに関する一時費用補助(規定による) 全社共通・部門別・階層別研修、イワタニグループ研修 |
| 会社の所在地 | 〒210-0005 神奈川県川崎市川崎区東田町 8番地 パレール三井ビル19階 |
| 法人番号 | トキコシステムソリューションズ 株式会社:1020001033723
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
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ハローワーク求人番号:14040-19686061
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 14040-19686061 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月30日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 川崎公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:200,000円〜350,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 資格手当 家族手当 住宅手当 運転手当 など 時間外手当別途支給 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:当月 支払日:27日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり2.15%〜%(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 5.60ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | フレックスタイム制 (1) 8時30分〜17時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:25時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:納期のひっ迫、予算・決算業務など(月に70時間、6回迄、年間 720時間) |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:・夏季、年末年始 ・リフレッシュ休暇 ・有給休暇については求人に関する特記事項覧をご参照下さい。 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数3年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 60歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤不可 |
| 転勤 | 転勤の可能性の有無:あり 転勤範囲:将来的に全国の支店・営業所 |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜40歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 専攻について |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 福利厚生 | 完全週休2日制、年間休日125日以上、GW・夏季休暇・年末年始は長期連休カレンダー、フレックスタイム制あり 有給休暇は入社初年度より24日/年を付与 勤続満10年を迎えた社員に対し、年次有給休暇とは別にリフレッシュ休暇制度あり、その後も5年ごとに取得可能 法定基準を大きく上回る育児休暇制度、出産休暇、配偶者出産休暇制度、介護休暇制度など 経産省から「健康優良法人」に2022年度から継続認定、神奈川県から「治療と仕事の両立企業」認定、静岡県掛川市から 「子育てに優しい事業所」認定 社会保険(健康・厚生・雇用・労災)完備 家族手当、住宅手当(規定による)、資格手当(毎月支給) 資格取得支援制度(資格取得費用補助、合格祝金支給など)、 通勤手当(規定による)、残業手当(全額支給)、退職金制度、確定拠出年金制度、積立貯蓄制度 入社時の引越しに関する一時費用補助(規定による) 全社共通・部門別・階層別研修、イワタニグループ研修 |
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他:の応募書類職歴がある方は職務経歴書 応募書類の送付方法:郵送,Eメール,求職者マイページ 郵送の送付場所〒210-0005 神奈川県川崎市川崎区東田町 8番地 パレール三井ビル19階 |
| 求人の特記事項 | *履歴書にはメールアドレスをご記載願います。 (基本的なご連絡手段はメールとなります。) *フレックスタイム制について ・(1)は標準となる1日の就業時間帯 ・フレキシブルタイム 7:00~21:00 ・コアタイム 10:00~15:00 *将来的には相談の上で転勤の可能性あり。 *昇給は勤務実績、会社業績によります。 *年次有給休暇について ・入社日に3日付与いたします。 ・試用期間終了後に、所定付与日数から入社日付与の3日を 差し引いた日数を付与いたします。 ・所定付与日数は、入社月から3月までの月数に2を乗じた 日数となります。(例:10/1入社の場合は12日) ・翌年度からは毎年24日有給休暇が支給されます。 |
| 産業分類 | 計量器・測定器・分析機器・試験機・測量機械器具・理化学機械器 |
| 事業内容 | 水素ディスペンサー等のエネルギーインフラ関連計装機器の製造販売・保守修理、及びエネルギーステーション、工場設備等のトータルエンジニアリング、現地ニーズに合わせた海外への製品販売。 |
| 会社の特長 | (岩谷産業グループ)エネルギーインフラを軸に事業領域はとても広く、工場や油槽所などの燃料関連設備、農業向け燃料タンク、災害対策用の非常用発電設備など多岐に渡っています。 |
| 従業員数 | 企業全体:654人 就業場所:86人 うち女性:16人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和25年 |
| 資本金 | 3億円 |
| 事業所からのメッセージ | エネルギーインフラ領域において危険物取り扱いのノウハウ、 エネルギー・流体計測技術とエンジニアリング力を生かした 総合システムソリューションを提供する会社です。 2022年4月より岩谷産業グループの一員として、次世代エネルギーとして注目される水素ステーションの建設・施工、水素ディスペンサー開発・設計にも注力しています。 1級、2級施工管理技士、第1種、第2種電気工事士等の資格保有者には資格手当を支給いたします。 また資格取得支援制度も充実しています。 未経験の方でも、施工管理職として独り立ちできるよう丁寧に指導いたします。 |
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