赤坂駅/電気工事施工管理(正)/福岡支店 月給271,720円〜
株式会社ALC 福岡支社
- 給与
- 月給271,720円〜563,760円
- 勤務地
- 福岡県
- アクセス
- 地下鉄空港線 赤坂駅(徒歩3分)
株式会社 ティーネットジャパン 九州支社
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ハローワーク求人番号:40010-64533061
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ハローワーク求人番号:40010-64533061/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 356,835円〜640,635円 通勤手当(月上限6万円)単身赴任手当:2から3万円 帰宅旅費手当:月1回支給(月上限4万円)※独身者も 含む 借上住宅制度:地域設定有 4万5千円から7万/月 ※家族帯同:+1万5千円 転居一時金:5万円など |
|---|---|
| 月給の相場 | 福岡県の施工管理求人:中央値 280,000円(220,000〜350,000円・21件)
この求人は相場より 76,835円高い水準です。 施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-27 九勧博多駅前ビル9F |
| アクセス | JR博多(博多口)駅(徒歩5分) |
| 勤務時間 | (1) 8時30分〜17時30分 ※就業時間帯は、受注業務との関連により時間帯が異なります。 休憩時間:12時~13時(60分間) |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:シーズンホリデー:3日間/年 年末年始:12/29~1/3(6日間) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:1級土木施工管理技士 あれば尚可 2級土木施工管理技士 必須 その他:の技術関係資格 あれば尚可 技術士補・RCCМ(建設部門)、公共工事品質確保技術者 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 学歴: 必須 高校以上 専攻について |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 60,000円 入居可能住宅:単身用あり,世帯用あり 単身赴任の家賃は会社負担 (上限あり、社内規定による) マイカー通勤:マイカー通勤不可 |
| 会社の所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-27 九勧博多駅前ビル9F |
| 法人番号 | 株式会社 ティーネットジャパン 九州支社:6470001002109
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この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:40010-64533061
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 40010-64533061 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月28日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 福岡中央公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称:契約社員 正社員登用の有無:あり 正社員登用の実績(過去3年間):5名 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2027年3月31日 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件会社が定める評価により判断。 原則通算契約期間4年、更新上限回数3回 |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない 労働者派遣事業の許可番号派37-300054 |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:264,000円〜474,000円 |
| 固定残業代 | あり 92,835円〜166,635円 固定残業代に関する特記事項*時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代 (45時間分)として支給し、45時間を超える時間外労働が 生じた場合は追加で支給します。 |
| その他の手当 | 通勤手当(月上限6万円)単身赴任手当:2から3万円 帰宅旅費手当:月1回支給(月上限4万円)※独身者も 含む 借上住宅制度:地域設定有 4万5千円から7万/月 ※家族帯同:+1万5千円 転居一時金:5万円など |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:当月 支払日:25日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 60,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:なし |
| 就業時間 | (1) 8時30分〜17時30分 ※就業時間帯は、受注業務との関連により時間帯が異なります。 休憩時間:12時~13時(60分間) |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:20時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:変更資料作成などにより業務量の増加が発生した場合等 (月99時間、年720時間、年6回を上限とする) |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:シーズンホリデー:3日間/年 年末年始:12/29~1/3(6日間) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり 単身赴任の家賃は会社負担 (上限あり、社内規定による) |
| マイカー通勤 | マイカー通勤不可 |
| 転勤 | 転勤の可能性の有無:あり 転勤範囲:雇入れ直後:九州支社 変更の範囲:会社が定める営業所 |
| 学歴 | 必須 高校以上 専攻について |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:1級土木施工管理技士 あれば尚可 2級土木施工管理技士 必須 その他:の技術関係資格 あれば尚可 技術士補・RCCМ(建設部門)、公共工事品質確保技術者 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 採用人数 | 1人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法:郵送,Eメール 郵送の送付場所〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-27 九勧博多駅前ビル9F |
| 選考の特記事項 | 面接場所は相談可。 |
| 求人の特記事項 | \未経験から土木技術者を目指せます/ 発注者支援業務を通じて、公共事業を支える仕事です。 ベテラン技術者が丁寧に指導します。 【当社の実績】 ●発注者支援業務で全国トップクラスの実績 ●九州管内にて30代以下の社員30人活躍中(女性含む) 【働きやすさ】 ●完全週休2日制(土日祝)/年間休日124日 ●正社員登用制度あり ●資格取得支援・借上住宅制度・社内サークル制度など ●通勤手当は月6万円まで支給 【こんな方を歓迎】 ○土木の仕事に興味がある方 ○専門知識や技術を身につけたい方 ○地域のインフラ整備に貢献したい方 経験を積みながら、着実に成長できる環境です。 ★WEB・SNSで働き方を紹介中 「ティーネットジャパン CS事業本部 採用」で検索 |
| 産業分類 | 土木建築サービス業 |
| 事業内容 | 他に建設コンサルタント業 一般労働派遣 本社:香川 |
| 会社の特長 | 創業50年を超え国や地方自治体などの仕事を行っている信頼ある企業です。河川・道路等の社会資本の整備、維持を目的とする技術力を提供しています。 |
| 従業員数 | 企業全体:2,751人 就業場所:15人 うち女性:4人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和51年 |
| 資本金 | 2億6,360万円 |
| 事業所からのメッセージ | 創業以来、土木施工管理を主業とする建設コンサルタントの先駆者として、調査・計画・積算、施工など公共事業のさまざまなプロセスやシーンに対し、適切な技術アドバイスや品質管理ノウハウを提供しています。特に国土交通省を始めとする中央省庁や地方自治体独立行政法人などに対し、技術コンサルティングサービスを行う「発注者支援業務」を強みとしています。橋梁やトンネルが多く難工事の連続する新幹線整備工事においても、リニア新幹線事業をはじめ、北海道・東北・北陸・九州新幹線整備事業に20年以上にわたり参画しています。 弊社には豊富な現場経験と国家資格を有している技術者が多く在籍し、「質の高い確かな技術力」、「適切な施工計画を立案できる企画力」、「災害など不足の事態にも迅速に対応できる組織力」を強みとして、多くの信頼と実績を積み上げてきました。その結果、発注者支援業務において全国トップクラスの実績があります。近年の公共事業費削減とともに、公務員数の減少という流れがある一方で、国土強靭化計画に基づく老朽化したインフラの整備、相次ぐ自然災害に対する重要インフラの機能を高める対策など、建設市場への要求は拡大傾向にあり、当社の活躍の場が更に広がっています。 |
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