未経験歓迎

卸町駅／施工管理職(進行管理・現場監督・マネジメント) 月給211,000円〜

株式会社愛工大興

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ハローワーク求人番号：04010-52825861

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ハローワーク求人番号：04010-52825861／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 211,000円〜278,500円 ※上記は未経験18歳～30代（扶養家族無）の例 ★面接時に経験や家族構成、資格を踏まえ個別に提示★ ※その他、現場に応じ◎作業手当◎現場役務手当支給もちろん、時間外手当、休日勤務手当の支給あり ※その他：資格手当（第一種電気工事士3千円／月等）家族手当（扶養配偶者1．1万円／月等）
月給の相場	宮城県の施工管理求人：中央値 271,570円（180,000〜531,562円・276件）施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒984-0015 宮城県仙台市若林区卸町３丁目３－１３株式会社愛工大興本店（東北事業本部工事部）
アクセス	仙台市営地下鉄東西線卸町駅（徒歩15分）
勤務時間	(1) 8時30分〜17時30分 ※※従事現場により変更となる場合有。所定労働時間8時間。
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：夏季休暇（7月～9月の間に3日間）・年末年始休暇（12／29 ～1／3）・創立記念休暇（5／1）※有給休暇入社日に付与
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜35歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限なし）入居可能住宅：単身用あり，世帯用あり当社規定に準じ、借上寮（単身）・借上社宅（世帯）制度ありマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：年次有給休暇：入社初日から最大15日付与（入社時期に応じて社内規定により付与日数定めあり） 2年有効、最高40日保持可能＊2025年度全社実績：有休休暇平均取得10．9日／年：時間外労働 14．5時間／月次世代育成対策推進法および女性活躍推進法に基づく株式会社愛工大興行動計画を策定し、時間外労働の更なる適正化・有休の更なる取得促進に取組んでいます。宮城県スマートみやぎ健民会議「優良会員」（詳細は宮城県ホームページ参照）健康企業宣言、健康優良企業「銀の認定」健康経営に努めています。
会社の所在地	〒984-0015 宮城県仙台市若林区卸町３丁目３－１３
法人番号	株式会社愛工大興：2013301006753 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

施工管理職で下記業務に携わっていただきます。
・現場のスケジュール管理
・予算・品質管理
・現場全体の安全管理
送電線・鉄塔工事にて、現場の司令塔の役割を担うお仕事です。
未経験歓迎！理系知識がなくても応募歓迎！
施工管理ってなに？という方でも少しずつ業務を通して学べます。
将来的には、施工管理技士取得を目標に専門知識を身につけます。
地域の当たり前を守る、より生活を豊かにする重要な仕事です。
【変更範囲：会社の定める業務】

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ハローワーク求人番号：04010-52825861

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	04010-52825861
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	仙台公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：181,000円〜237,500円
定額的に支払われる手当	住宅（一律）手当 19,000円〜25,000円職務手当 6,000円〜11,000円地域手当 5,000円〜5,000円
固定残業代	なし
その他の手当	※上記は未経験１８歳～３０代（扶養家族無）の例 ★面接時に経験や家族構成、資格を踏まえ個別に提示★ ※その他、現場に応じ◎作業手当◎現場役務手当支給もちろん、時間外手当、休日勤務手当の支給あり ※その他：資格手当（第一種電気工事士３千円／月等）家族手当（扶養配偶者１．１万円／月等）
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり3.00％〜5.00％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 5.50ヶ月分（前年度実績）
就業時間	(1) 8時30分〜17時30分 ※※従事現場により変更となる場合有。所定労働時間8時間。
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：13時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：突発的な仕様変更やトラブル発生時等は、年6回を限度として、月 60時間、年間600時間まで延長可能
月平均労働日数	20.1日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：夏季休暇（7月～9月の間に3日間）・年末年始休暇（12／29 ～1／3）・創立記念休暇（5／1）※有給休暇入社日に付与
年間休日数	123日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(喫煙室設置) ※喫煙専用室設置（喫煙区域内での就業はありません）
退職金制度	あり勤続年数4年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり当社規定に準じ、借上寮（単身）・借上社宅（世帯）制度あり
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
転勤	転勤の可能性の有無：あり転勤範囲：会社の定める店所事前に十分相談の上決定します
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜35歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の正社員以外の利用可研修制度の内容新入社員研修、中途社員研修、新入社員フォロー研修安全運転講習、コンプライアンス研修、他（所属団体の技術講習など）
福利厚生	年次有給休暇：入社初日から最大１５日付与（入社時期に応じて社内規定により付与日数定めあり）２年有効、最高４０日保持可能＊２０２５年度全社実績：有休休暇平均取得１０．９日／年：時間外労働１４．５時間／月次世代育成対策推進法および女性活躍推進法に基づく株式会社愛工大興行動計画を策定し、時間外労働の更なる適正化・有休の更なる取得促進に取組んでいます。宮城県スマートみやぎ健民会議「優良会員」（詳細は宮城県ホームページ参照）健康企業宣言、健康優良企業「銀の認定」健康経営に努めています。
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考，その他
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後7日以内面接選考結果通知：面接後10日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：郵送，求職者マイページ郵送の送付場所〒984-0015 宮城県仙台市若林区卸町3丁目3－13
選考の特記事項	選考書類は本店総務部へ送付。面接は本店にて実施選考方法その他：適性検査（一次面接時に実施）
求人の特記事項	＊年次有給休暇は入社日に付与（入社時期に応じて社内規程により付与日数定めあり、最高１５日付与。以降４／１に１５日付与、入社４年目～は２０日付与。２年有効、最高４０日保持可能。）＊有休平均取得日数２０２４年度実績：１０．４日＋夏季特別休暇（有給）：３日＊宮城県スマートみやぎ健民会議優良会員（詳細は宮城県ホームページ参照）＊健康企業宣言、健康優良企業「銀の認定」（健康診断受診率１００％等）＊各種お祝い金制度：資格取得時の奨励金、結婚・出産祝い金等＊セミナー講習受講、試験受験等の自己啓発助成制度あり＊メンター制度有（先輩社員が新入社員と行動を共にし、業務の説明や教育指導を行います）＊昇給：年１回／７月。※社内規程による年齢別昇給・職能等級別昇給。半年に一度の『目標管理シート』評価制度に基づいて結果だけではない努力の過程等個人評価も反映します。＊出張時は、社内規程により旅費・日当等別途支給有＊手当等について。現場勤務の場合、現場役務手当、作業手当（２５０円～２５００円／日）が支給されます（該当時）＊退職金共済：中小企業退職金共済加入
産業分類	電気工事業
事業内容	１９２６年の創業以来、送電線の建設工事と屋内電気設備工事を中心に事業展開。鉄塔や送電線の設置、建物内の電気設備等、社会生活に欠かせない電気に関する設備工事・施工管理を手掛けています
会社の特長	電気をつないで１００年。社会に欠かせない電気に関わるインフラ整備に、誇りをもって励んでおります。中小企業ならではの福利厚生・働きやすい環境と自負しております。
従業員数	企業全体：139人就業場所：33人うち女性：6人うちパート：0人
設立年	昭和21年
資本金	9,800万円
事業所からのメッセージ	【まずは当社がどんな会社か知っていただきたいです！】当社は電気設備事業者です。電気がまちへ安全に運ばれるために、日々、送電線・鉄塔の工事等を行っている会社です。東北各地・新潟エリアで送電線建設工事を行っています。【働き方はこのようになっています！】業務エリアが広いため、エリア内での長期出張が多いです。現場で指揮を執るため、現場にいる時間が長いですが、パソコンに向かってのデスクワークもします。【業務は専門的ですが、前職の経験はさまざまです！】中途入社の社員の中にも、学生時代は文系でしたという方が当社には多数在籍しています。資格を取るための支援制度もあります！ ●個別の説明会・職場見学でお待ちしております！家でも会社でも街中でも、当たり前に使われている電気。人の役に立つ、自分の成果が何十年もかたちとして残る、そんな仕事を一緒にしませんか？