土木施工管理

木崎駅／現場監督(土木施工管理技士) 月給300,000円〜

株式会社ササガワ

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ハローワーク求人番号：10050-07107561

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ハローワーク求人番号：10050-07107561／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 300,000円〜550,000円＊給与幅は、年齢、経験、本人の能力による。
月給の相場	群馬県の土木求人：中央値 253,000円（191,000〜550,000円・63件）この求人は相場より 47,000円高い水準です。施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒370-0321 群馬県太田市新田木崎町２９６
アクセス	木崎駅（車10分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 7時30分〜17時00分
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーによる年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級土木施工管理技士必須 2級土木施工管理技士必須準中型運転免許以上必須オートマ限定不可いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：必須 1級か2級土木施工管理技士実務経験5年以上年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜69歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢が70歳のため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（法定外労災）通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：資格取得支援、社員旅行（1回／2年）、慶弔関係、退職金制度携帯電話貸与、パソコン貸与、社用車（現場用バン）貸与、制服・ヘルメット貸与 ※貸与物品は職種や雇用形態によって異なります
会社の所在地	〒370-0321 群馬県太田市新田木崎町２９６
法人番号	株式会社ササガワ：5070001019334 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

当社にて、現場監督の仕事を担当していただきます。
≪仕事の内容≫
自分で造ったものが何十年も残り、社会に役立ち誇れる仕事です。
公共工事・民間工事（外構工事）の現場監督の仕事をして頂きます。
公共工事では道路工事・下水道工事・河川工事の仕事です。
（太田市市役所・太田土木工事事務所中心です。）
民間工事では、工場・店舗・マンションの新築等の外構工事が中心です。現場の作業のお手伝いもあります。
＊丁寧に指導します。
変更範囲：なし

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ハローワーク求人番号：10050-07107561

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	10050-07107561
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	太田公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：300,000円〜550,000円
固定残業代	なし
その他の手当	＊給与幅は、年齢、経験、本人の能力による。
賃金締切日	固定（月末以外）毎月25日
賃金支払日	固定（月末）
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 10,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり〜3,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：150,000円〜（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 7時30分〜17時00分
休憩時間	120分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	22.5日
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーによる年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	94日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（法定外労災）
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※分煙屋外喫煙可（屋外で就業）
退職金制度	あり勤続年数7年以上
定年	あり定年年齢一律 70歳
再雇用	あり上限年齢上限 75歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 75歳まで
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜69歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢が70歳のため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：必須 1級か2級土木施工管理技士実務経験5年以上
必要な免許・資格	免許・資格名：1級土木施工管理技士必須 2級土木施工管理技士必須準中型運転免許以上必須オートマ限定不可いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
研修制度	研修制度の内容作業手順書（マニュアル）での社内研修建設キャリアアップシステムを活用しキャリアのアップを進めていく
福利厚生	資格取得支援、社員旅行（１回／２年）、慶弔関係、退職金制度携帯電話貸与、パソコン貸与、社用車（現場用バン）貸与、制服・ヘルメット貸与 ※貸与物品は職種や雇用形態によって異なります
採用人数	2人
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他その他：の応募書類工事経歴書応募書類の送付方法：その他，求職者マイページその他の送付方法：面接時に持参
選考の特記事項	＊事前連絡時に、面接日時等を調整いたします。応募書類は、面接時にご持参下さい。
求人の特記事項	《自動車運転免許について》 ※Ｈ２９．３／１１まで取得普通自動車第１種運転免許（ＡＴ限定不可） ※Ｈ２９．３／１２以降準中型自動車免許《福利厚生》資格取得支援、建設キャリアアップシステム、奨学金返済支援、作業手順書（マニュアル）での社内研修、社員旅行（１回／２年）・慶弔関係・退職金制度・携帯電話貸与・パソコン貸与・車（現場用バン）貸与・作業服、ヘルメット貸与。＊有給休暇については、法定通り＊家族行事・通院等の休暇に柔軟に対応いたします。＊昇給は本人の能力、賞与は会社の業績による。＊賃金は、２５日締めの当月末支払いです。＊育児休業・介護休業・看護休業の取得実績はありませんが、ご相談に応じます。＊自主応募の場合は紹介状を不要とする。 ◆◇◆ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◆◇◆オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は対象外となりますのでご注意ください。また「雇用保険の再就職手当」については紹介による就職とみなされませんのでご注意ください。
産業分類	土木工事業（舗装工事業を除く）
事業内容	一般土木・造園・舗装業・外構工事
会社の特長	新入社員の「わからない」が無くなる様に手順書を作成し、何でもいつでも何回も質問できる会社です。
従業員数	企業全体：9人就業場所：9人うち女性：1人うちパート：0人
設立年	平成3年
資本金	3,000万円
事業所からのメッセージ	当社は、創業２８年を迎え社会に役立ち誇れる仕事をしてきました。土木工事は、市民生活には欠かせない仕事です。仕事に携わった道路などは、何十年も残ります。完成した時の達成感・充実感は素晴らしいものです。是非、一緒に頑張りましょう。経験のある方はもちろん、これから頑張りたい方には、資格取得などの支援も行っております。