御茶ノ水駅/〔正社員〕施工管理/東京 文京区 月給220,000円〜
株式会社千代田テクノル
- 給与
- 月給220,000円〜350,000円
- 勤務地
- 東京都
- アクセス
- 御茶ノ水駅(徒歩5分)
株式会社パインズダイレクト
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ハローワーク求人番号:13080-91280961
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ハローワーク求人番号:13080-91280961/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 503,454円〜530,000円 |
|---|---|
| 月給の相場 | 東京都の住宅・リフォーム求人:中央値 280,000円(200,000〜530,000円・151件)
この求人は相場より 223,454円高い水準です。 施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒166-0011 東京都杉並区梅里1-8-8 梅里188ビル202 |
| アクセス | 丸の内線 新高円寺駅(徒歩3分) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:現場の状況により夜間及び休日出勤等がありますが、その場合は振 替休日を付与します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格:普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 必要な経験: 必要な経験・知識・技能等:必須 内装工事における施工管理の実務経験をお持ちの方 |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限なし) マイカー通勤:マイカー通勤不可 福利厚生: 年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、インセンティブ、 おやつ手当、交通費支給 |
| 会社の所在地 | 〒166-0011 東京都杉並区梅里1-8-8 梅里188ビル202 |
| 法人番号 | 株式会社パインズダイレクト:6011301023154
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この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:13080-91280961
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 13080-91280961 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月30日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 新宿公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヵ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:422,600円〜430,000円 |
| 固定残業代 | あり 80,854円〜100,000円 固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外の有無に関わらず25時間分を支給。25 時間を超える場合は別途支給。 *記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時 間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:25日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり1.00%〜5.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年1回 賞与金額:計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:20時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:現場の状況により夜間及び休日出勤等がありますが、その場合は振 替休日を付与します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤不可 |
| 必要な経験 | 必要な経験・知識・技能等:必須 内装工事における施工管理の実務経験をお持ちの方 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) |
| 研修制度 | 研修制度の内容自社、研修先での研修制度あり。 |
| 福利厚生 | 年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、インセンティブ、おやつ手当、交通費支給 |
| 採用人数 | 1人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後10日以内 面接選考結果通知:面接後10日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法:Eメール |
| 求人の特記事項 | 解体工事現場・原状回復工事現場にて施工管理をお任せします。 ◎当社・パインズダイレクトは “ちゃんと見て、ちゃんと評価する”文化があります。 「頑張っても評価されない」ことがありません。 明るく楽しい職場で一緒に働きませんか? *質問等なければ事前連絡不要です。 応募書類ををお送り下さい。 |
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| 事業内容 | ホームクリーニング、オフィスや店舗の定期清掃 総合ビルメンテナンス、内装・外装工事、不動産業 |
| 会社の特長 | ビルのメンテナンスを事業とする当社。この度事業領域を広げ、一般家庭や空室のハウスクリーニングを行う部署を立ち上げました。 少人数なので和気あいあいとした雰囲気です。 |
| 従業員数 | 企業全体:3人 就業場所:3人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 平成29年 |
| 資本金 | 85万円 |
| 事業所からのメッセージ | 【この仕事の特徴】 ◎新しい内装事業の中心メンバー ◎決められたやり方を引き継ぐのではなく、 これまでの施工管理経験を活かして、 より良い施工体制や仕事の進め方をつくっていけるポジション ◎現場側のプロフェッショナルとして施工品質や 現場運営、施工体制づくりを担っていただきます ◎将来の事業責任者候補 →まずは施工管理の中心人物として事業を軌道に乗せ、 将来的には内装工事事業全体を担う 責任者へのステップアップも想定しています。 ◆当社・パインズダイレクトは 「ちゃんと見て、ちゃんと評価する」文化があります。 「頑張っても評価されない」ことがありません。 明るく楽しい職場で一緒に働きませんか? |
株式会社千代田テクノル
株式会社 アイエンジニアリングスタッフ
萬世建設株式会社
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大三工事 株式会社