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土木施工管理

六町駅/土木施工管理【正社員】 月給270,000円〜

株式会社セレクティ 東京支店

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ハローワーク求人番号:13090-37191661

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ハローワーク求人番号:13090-37191661/情報取得日:2026年11月3日

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給与 月給 270,000円〜420,000円
■資格手当(資格取得支援制度あり)
■家族手当
配偶者・第二子まで:月5,000円
第三子:月2,500円
■住宅手当、社宅制度(規定あり)
■給与前払い制度あり
月給の相場 東京都の土木求人:中央値 310,500円(200,000〜800,000円・314件)

施工管理リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

勤務地 〒121-0074
東京都足立区西加平1-1-16
アクセス つくばエクスプレス線 六町駅駅(徒歩10分)
勤務時間 (1) 8時00分〜17時00分
休日 休日:土曜日,日曜日,祝日
その他:GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休、バースデー
休暇、設立記念日など ※月に1回程度土曜勤務の可能性あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:必須
・土木工事における施工管理の実務経験がある方
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜69歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢が70歳のため
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限なし)
入居可能住宅:単身用あり,世帯用あり 社内規定あり
マイカー通勤:マイカー通勤不可
福利厚生:
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費全額支給
・昇給/年1回
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇/年1日
・Sick Leave休暇制度/年3日
・資格取得支援制度、資格手当
・家族手当
・在宅勤務手当
・健康促進手当
・赴任手当、出張帰省旅費手当(規定あり)
・住宅手当、社宅制度(規定あり)
・定期健康診断、ストレス診断
・社員紹介制度
・給与前払い制度
・代表者制度
・退職金制度(勤続3年以上)
会社の所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目25-6 PMO池袋2階
法人番号 株式会社セレクティ 東京支店:6370001019591

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

土木工事における施工管理業務をお任せします。
・工事現場の安全管理・工程表の作成、進捗管理
・品質管理、作業内容のチェック・施工図面の確認、修正
・工事写真の撮影、整理・資材、部材の発注、管理
・関係者との打ち合わせ、調整・積算、コスト管理 など
これまでの土木施工管理の経験や保有資格を考慮し、給与を優遇します。経験を活かしながら、より専門性を高めたい方を歓迎します。
資格取得支援制度や資格手当を活用し、さらなるスキルアップが可能です。約80種類の資格を手当の対象としており、経験と資格を積み重ねながら、土木施工管理として長期的なキャリア形成を目指せます 【変更範囲:会社の定める業務】

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ハローワーク求人番号:13090-37191661

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 13090-37191661
受付年月日 2026年9月24日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 池袋公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 無期雇用派遣労働者
正社員登用の有無:なし
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣
労働者派遣事業の許可番号派04-300205
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:200,000円〜320,000円
定額的に支払われる手当 職務担当手当 70,000円〜100,000円
固定残業代 なし
その他の手当 ■資格手当(資格取得支援制度あり)
■家族手当
配偶者・第二子まで:月5,000円
第三子:月2,500円
■住宅手当、社宅制度(規定あり)
■給与前払い制度あり
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  その他
その他:の支払日翌月末日払い
通勤手当 実費支給(上限なし)
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり0円〜20,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:なし
就業時間 (1) 8時00分〜17時00分
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:20時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:業務上トラブル及び納期等逼迫の場合、1日15時間、年6回を限
度に月100時間、年960時間まで延長できる
月平均労働日数 20.4日
休日 休日:土曜日,日曜日,祝日
その他:GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休、バースデー
休暇、設立記念日など ※月に1回程度土曜勤務の可能性あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 120日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
※屋外に喫煙所設置
退職金制度  あり
勤続年数3年以上
定年  あり
定年年齢一律 70歳
再雇用  あり
勤務延長  あり
入居可能住宅 単身用あり,世帯用あり
社内規定あり
マイカー通勤 マイカー通勤不可
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜69歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢が70歳のため
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:必須
・土木工事における施工管理の実務経験がある方
研修制度 研修制度の正社員以外の利用可
研修制度の内容ITエンジニア研修
(Java/C言語/DB/開発研修等)
建設施工管理研修
(建設知識/各種CAD操作/ドローン研修等)
CAD研修
(AutoCAD/BIM/CIM等)
福利厚生 ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費全額支給
・昇給/年1回
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇/年1日
・Sick Leave休暇制度/年3日
・資格取得支援制度、資格手当
・家族手当
・在宅勤務手当
・健康促進手当
・赴任手当、出張帰省旅費手当(規定あり)
・住宅手当、社宅制度(規定あり)
・定期健康診断、ストレス診断
・社員紹介制度
・給与前払い制度
・代表者制度
・退職金制度(勤続3年以上)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知書類到着後3日以内
面接選考結果通知:面接後5日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法:郵送,Eメール
郵送の送付場所〒170-0013
東京都豊島区東池袋1丁目25-6 PMO池袋2階
選考の特記事項 ハローワークから事前連絡の上、郵送又はメールにて必要書類を採用担当宛にお送りください。到着後3日以内にご連絡いたします。
求人の特記事項 <当社の強み>
■一人ひとりの社員と向き合う対応力
社員個人の意見を大切にしており、担当社員との面談や、
モチベーションのヒアリング、悩み事などを聞く機会が
数多くあります。
そのため、社員の声を反映していく体制が根付いています。
定期的な面談による、社員のモチベーション管理や、
現場での状況を把握し、時には現場への改善提案や、
新たな就業先の確保などといった適切なサポートを行っています。
■未経験からでも挑戦できるマンツーマン研修制度
「未経験だけど、チャレンジしたい」「ステップアップしたい」
このような思いを持った方のキャリアを応援します。
個人に合わせたカリキュラムでスキルアップできる環境が
整っており、別の業界にキャリアチェンジすることも可能です。
叶えたい未来に挑戦できる場があります。
■キャリアアップ支援
資格取得支援制度(業務と関連した資格を取得する際に費用負担)
資格手当(約80種類の資格が対象・上限なし)
※ハローワークから紹介状を受けた上で応募書類を送付下さい。
産業分類 他に分類されない事業サービス業
事業内容 株式会社セレクティは、総合人材サービスを提供する企業です。
「人材派遣」「受託」「教育」3つの事業を通じて、
企業様と働く人の架け橋となっています。
会社の特長 「これからは、ここから」というコーポレートスローガンのもと、関わる全ての人の選択肢を広げ、
共に成長していくことを大切にしております。
従業員数 企業全体:640人
就業場所:30人
うち女性:5人
うちパート:0人
設立年 平成22年
資本金 1億円
事業所からのメッセージ 当社では、会社の成長と一緒に、社員一人ひとりにも
成長のチャンスを掴んでほしいという願いがあります。
将来的には新規事業の立ち上げや新規拠点の立ち上げなどを
計画しているため、若手社員にも責任のあるポジションで
活躍できる可能性も用意しています!
やりたいことがない。将来の目標を見つけて頑張っていきたい。
という方も当社で選択肢を幅広くご提示できますので
一緒に探していきましょう!
「雇用の途切れない環境づくり」を目指し、
教育面、働く環境は常に改善を重ねて整えていますので、
今後更に飛躍していく当社と一緒に働いていきませんか?

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